裁能否获胜，取决于裁请求是什么，是否有证据证明该主张，不能一概而论，要根据案例分析。裁一般需要提交的证据，帮助了解证据规则。争议调解裁法第十二条当事人请争议调以书面请，也可以口头请。口头请的。

按照争议调解裁法规定，獭? 争议裁:“协议” 能否等同合同？ 案情简介:2015年6月30日，签完协议交给谁小天津某高校业应聘进入某货代公司。裁是否能胜诉要根据实际情而定。裁庭裁决争议案件，应当自争议裁委员会受理裁请之日起四十五日内结。案情复杂需要期的。

裁请受理后不一定意味着胜诉。 裁争议案件，公司解除和银行的协议只要是提请裁的序是合理合法的，不管将来能否胜诉，也不管是用人单位提起争议裁还是者提起争议裁。不属于用人单位和职工间的争议纠纷，而属于民事合同关系，建筑工第协议怎么写所以不能够请裁。

协议是普通高等学校业生、业研究生就业协议书的简称，它是明确业生、用人单位和学校在业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。内江市三角: ___ 可以请！ 但是，你现在的证据不足！ 案案件完全可以自己处理，无需请律师一样能胜诉，并且裁完全免，业生协议表格下载我是法咨询师。

裁协议能胜诉吗

是可以的，涉及报酬的争议是可以请裁的。小王于2018年6月20日与某设计院签订协议，约定违约金3000元。2018年7月15日，小知某设计院其将另择就业，设计院在获得小王支付3000元违约金后退还小王的就业推荐表。 此后。

3，所以，裁你是可以胜诉的。 继续去原原工位打卡工作，如果发工资时低时工资就去局投诉单位拖欠工资。如果人事直接开解除通知书。但不管怎么样，石河子大学第协议在判决上，裁委是不可能胡乱来的，不然会影响自己的工作业绩。员工请裁，想要胜诉，需要做哪些必备的工作？我们在遇到争议时，一定不能着急。

如果有证明存在关系的证据，如工作证、工资发放记录等，则胜诉可能较大。你可要求公司恢复关系。不一定。裁就是打官司，要讲证据和事实情。这个要看具体的情。

这说明，一半以上的裁案件根本没有走到开庭审理阶用人单位和者就和解了，剩下的一半里面80%的案例都是者胜诉。在进入诉讼的案例中，协议内容谁写调解率80%。综上。纠纷律师收集整理了关于合同协议公司违约可以提起民事诉讼吗的相关法律，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。